8月27日，王運丹董事長為公司2019年廠處級領導干部培訓班的第一期學員作了題為《創新與電力市場、當好正副職領導的方法和藝術》的授課。

　　王運丹從創新驅動公司高質量可持續發展談起，著重分析了公司創新發展中主要面臨的問題以及“創新型綜合能源企業”的創新體系建設重點，之后進一步對比了傳統市場與新興市場的業態，并落實到公司迎接這一轉型機遇期應具備怎樣的思維、應該做什么、怎么做。最后，王運丹結合新時期對國有企業領導干部的要求，分別談到了要如何做好企業正職、副職領導工作。

　　2019年廠處級領導干部培訓班以集團公司“2035一流戰略”為導向，為加快實現上海電力高質量、可持續發展,爭當集團公司建設世界一流清潔能源企業的先行者、排頭兵，基于公司戰略發展需要，聚焦“不忘初心、牢記使命”、“集團工作要求與公司戰略”、“時事熱點”、“能源市場趨勢”等幾大主題?？?，旨在從意識、知識、技能等方面提升領導干部的綜合素質。

　　今年的廠處級培訓共分四期，將有140多名來自公司本部與三級單位的領導干部參加為期4天的封閉式培訓。   （技培中心  朱虹）