8月27日,王運丹董事長為公司2019年廠處級領導干部培訓班的第一期學員作了題為《創新與電力市場、當好正副職領導的方法和藝術》的授課。

王運丹從創新驅動公司高質量可持續發展談起,著重分析了公司創新發展中主要面臨的問題以及“創新型綜合能源企業”的創新體系建設重點,之后進一步對比了傳統市場與新興市場的業態,并落實到公司迎接這一轉型機遇期應具備怎樣的思維、應該做什么、怎么做。最后,王運丹結合新時期對國有企業領導干部的要求,分別談到了要如何做好企業正職、副職領導工作。
2019年廠處級領導干部培訓班以集團公司“2035一流戰略”為導向,為加快實現上海電力高質量、可持續發展,爭當集團公司建設世界一流清潔能源企業的先行者、排頭兵,基于公司戰略發展需要,聚焦“不忘初心、牢記使命”、“集團工作要求與公司戰略”、“時事熱點”、“能源市場趨勢”等幾大主題???,旨在從意識、知識、技能等方面提升領導干部的綜合素質。
今年的廠處級培訓共分四期,將有140多名來自公司本部與三級單位的領導干部參加為期4天的封閉式培訓。 (技培中心 朱虹)